网站称虽然该公司承认该项目不会消除其平台上的偏见但这是一个重要的步骤可以识别本来不会被发现的歧视行为。该公司已将万人因歧视行为从社区中驱逐出去。卢卡表示爱彼迎的经历为其他拥有类似网络平台的企业提供了重要的教训。公司应该审查他们的网页设计并建立更多的匿名性。如果需要提供用户的身份信息他建议等到交易完成后再提供。
每个平台都应该考虑这个问题
卢卡说。每个平台都需要跟踪偏见。地点保持透明并对其正在采取哪些措施来减少这种情况保持透明。卢卡认为最重 医疗实践电子邮件列表 要的收获之一是企业领导者需要承担创建一个更具包容性的社会的责任。他说当他们忽视潜在的偏见时他们可能会无意中伤害客户。已就这项研究与联系其他希望创建更具包容性生态系统的商业领袖也已联系。
世界上存在歧视他说卢卡向企
业领导者传达了一条简单的信息作为领导者您应该考虑歧视如何影响您的企业以及您如何应对它。你不能只是坐在一旁说好吧 通辽电话号码表 这就是社会这不是我的问题。这是你作为领导者的问题。你需要采取措施确保你为解决方案而不是问题做出贡献。你可能还喜欢哈佛商学院教授迈克尔卢卡的最新研究表明在新冠肺炎疫情爆发初期亚裔房东的入住次数显着减少而且该旅游网站的设计可能无意中引发了歧视将亚裔拒之门外。
