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但是引入顶尖专家真正帮助我们

的这一流程进展如何您是否认为这是正在发生的重大变化或者您是否希望继续从事基于零工的兼职工作本迪克事实上我认为这肯定是您整体战略劳动力规划的一个非常重要的组成部分因为您总是会考虑基本上从外部引进的技能因为您相信实际上有专家拥有最新的知识。老实说你很难一直继续在内部开发所有内容。因为顺便说一句我认为从外部角度看是一件非常有用的事情。

因此我认为非常非常清楚您内部

需要哪些技能以及您想从外部引进哪些技能以及哪些知识这是非常重要的。当你具体地看待它时例如学习当我们审视我们的领导 墨西哥电话号码表 力发展历程时这是一件事就概念而言我们如何做到这一点这很大程度上是我们自己的这是我们内部的。这是我们需要理解的。引入最新的思维和最新的研究我的意思是这是我们继续与外部机构实际上是外部人员合作的地方。

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这项工作也发生在许多其他层面

我认为你必须非常有意识地管理这一点因为你不希望处于这样一种情况你基本上一直通过零工购买关键技能非常关键的技能。你必须自 通辽电话号码表 己构建这些。但另一方面你不想变得陈旧因为你基本上一直期望你的员工掌握最新的知识因为他们确实需要外部视角。但这一定是真的。在你引入并提供帮助的地方必须明智地选择它。克尔我们已经在引进人才培训人才留住人才等方面解决了组织面临的大量压力点。

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