总裁兼首席执行官史蒂夫普雷斯顿解释了该国际组织的使命如何与雇主和合作伙伴合作为服务不足的个人提供机会以及如何在疫情期间保持实体和虚拟大门敞开。在上订阅更多聆听方式促使人们重新评估工作。什么构成了一份好工作和可持续的工作与生活平衡雇主如何维持人才管道包括重要的一线职位尽管国会和州政府大公司和知名技能提供者都加入了这场辩论但一个关键参与者却隐藏在人们的视线中。您可能通过其随处可见的旧货店和捐赠中心而熟悉。
但这家拥有年历史的非营利组织
是世界上最大的劳动力发展组织之一。该全球网络致力于为广泛的个人提供获得和保住工作的技能。与公共和私人合作伙伴合作 药房电子邮件列表 包括和。的未来播客。我是你们的主持人哈佛商学院教授美国企业研究所客座研究员乔富勒。今天我的嘉宾是总裁兼首席执行官。史蒂夫曾任住房和城市发展部长兼小企业管理局局长还拥有丰富的私营部门领导经验。
我们将讨论大辞职第二次就业机会
数字技能以及如何建立持久的职业生涯。欢迎来到播客史蒂夫。史蒂夫普雷斯顿谢谢你邀请我。富勒史蒂夫我想我们的绝大多数听众 通辽电话号码表 都知道善意。他们可能与捐赠中心或零售旧货店有联系但做得更多。您能告诉我们有关的信息吗它的结构使命以及是什么吸引您加入它普雷斯顿大多数人确实通过我们的商店了解我们但我们的人生使命是帮助人们通过学习并最终通过就业充分发挥潜力。
