在金融领域尤其如此因为华尔街公司看到了将自己的云迁移应用到产品和服务中的机会。对商业战略就业市场和培训有何影响欢迎来到哈佛商学院的管理工作的未来播客。我是你们的主持人比尔科尔。今天高盛首席信息官也加入了我的行列。服务工作。我们将讨论开发人员角色的变化从关注系统和基础设施到解决业务问题以及这如何影响最高管理层。我们还将讨论如何吸引和留住顶尖人才以及新兴的混合技能。
欢迎来到播客马可
谢你邀请我。让我们简单介绍一下您的背景以及是什么吸引您担任高盛的首席信息官阿根蒂在我的职业生涯中我一直从事技 所有者/合作伙伴/股东电子邮件列表 术工作。我在的任期持续了大约六年半期间我工作并推出了多个领域例如移动无服务器计算物联网消息传递增强和虚拟现实。这让我对技术作为公司数字化转型推动者的概念产生了赞赏。特别是在物联网领域我有机会真正与。
大众集团等大型工业集团合作
用技术的视角来审视他们的流程并着眼于真正的前端或前端到回转型您真正使用技术来数字化业务并且真正更好地了解您的业务 通辽电话号码表 并真正能够将不同级别的敏捷性应用于您的业务。因此高盛的吸引力某种程度上源于我的愿望即从为他人转型提供工具的提供商转变为真正从内部推动这家拥有多年历史显然已经经历了转型的公司的转型。
